加拿大全国人口3800万人，企业数量自然也不高，雇佣员工高度倾向本土毕业生以及在本土有工作经验的人士。

愿意配合海外申请人向联邦劳工部提供极度详尽的企业材料去申请LMIA、提供真实工作、担保枫叶卡的雇主，少之又少。

请自问，自己到底有多优秀，可以让雇主放弃本土的所有申请人而选择母语不是英/法语，又没有加拿大工作经验的你。

又常常有在国内拥有优越工作经验的申请人，要求匹配到的雇主提供的职位依然是高薪管理岗，那也请你拿出漂亮的履历，高学历，高雅思，高管理经验，否则无法通过面试，不能胜任工作，怎么可能只是因为花了钱就是上帝？

所以真正的好雇主，既然付出了时间精力，审批出了LMIA，可以添加你的名字，帮助你加了高分，最终担保全家顺利获得枫叶卡，这难得的一个名额的费用是不可能低廉的。

我常常刷到小红书、知乎里有人发，人民币一万多就可以办理加拿大移民，确实可以，但是---自己要有这个本事，不是年纪轻轻的高精尖优秀的别人家孩子，就别想了，而且目前因为本土申请积压太多，海外申请已经没戏。

加拿大是一个缺劳动力的国家，各行各业都需要人才，所以针对不同人群，都有刚好合适的项目设置。

我了解很多在网络上搜索各种信息内容，咨询快绕地球365圈的你，大部分是希望自己可以用最少的资金和时间成本，来办成全家的枫叶卡，可我看到太多的是，折腾一溜够，接受了现实的毒打后，还是要踏实靠谱的重来一遍。

只想说，我提供的雇主岗位都是可以帮助你顺利安心的登陆获批枫叶卡的，好的职位和雇主，同时在你满足雇主要求且能够通过面试的前提下，必然是需要付出十几万加币的成本的，并不是工作值钱，而是名额稀缺。 如果自己愿意付出劳力，可以选择基础劳动型工作，如果愿意付出时间，可以选择留学转移民的方式，低至5万加币也可以达成。

所以，如果你真的有需求，发简历给到我，总有合适且安心的方案。